成都如何辦理勞務(wù)派遣許可證審批政策解答；


勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證新設(shè)立范圍：金牛區(qū)，成華區(qū)，錦江區(qū)，武侯區(qū)，高新區(qū)，青羊區(qū)，溫江區(qū)，郫都區(qū)，雙流區(qū)，新都區(qū)，新津區(qū)，大邑縣，蒲江縣，金堂縣，邛崍市，崇州市，簡陽市，彭州市，天府新區(qū)，龍泉驛區(qū)，青白江區(qū)，高新西區(qū)，東部新區(qū)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的公司需要辦理：


什么是勞務(wù)派遣？


1.勞務(wù)派遣是指派遣單位按照用工單位的需求，和用工單位簽訂派遣協(xié)議，將與之成立勞動合同關(guān)系的勞動者被派往用工單位，受派勞動者在用工單位的指揮和管理下提供勞動或者服務(wù)，派遣單位從用工單位獲得派遣費(fèi)，并向勞動者支付勞動報(bào)酬的一種特殊的勞動形態(tài)。


什么是勞務(wù)派遣行政許可？


2012年年12月28日，新修訂的《勞動合同法》作出修訂：“經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)”，應(yīng)當(dāng)向勞動行政部門依法申請行政許可；2013年6月，人力資源和社會保障部頒布了《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》，自2013年7月1日起施行，2014年1月24日，人力資源和社會保障部門又頒布了《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》，自2014年3月1日起施行。


申請辦理勞務(wù)派遣的許可事項(xiàng)具體什么內(nèi)容？


《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》。由成都市各區(qū)行政審批局辦理


辦理勞務(wù)派遣許可證的依據(jù)是什么？


主要依據(jù)如下：


1、《勞動合同法》第五十七條 第二款：經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)勞動行政部門依法申請行政許可；經(jīng)許可的，依法辦理相應(yīng)的公司登記，未經(jīng)許可，任何單位和個(gè)人不得經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。


2、《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第六條：經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)向所在地有許可管轄權(quán)的人力資源社會保障行政部門依法申請行政許可，未經(jīng)許可，任何單位和人不得經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。


成都勞務(wù)派遣許可證正常辦理期限是多長時(shí)間，受理地點(diǎn)在哪里？


成都市勞務(wù)派遣經(jīng)營單位設(shè)立已經(jīng)下放各區(qū)行政審批局申請；時(shí)間為20個(gè)工作日；辦理地點(diǎn)，成都市各區(qū)政務(wù)服務(wù)中心。


在成都申請勞務(wù)派遣許可證需要滿足的基本條件有哪些？


（1）注冊資本不得少于200萬元；


（2）有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施；


（3）有符合法律，行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度及條件


在成都申報(bào)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)設(shè)立時(shí)，需要提供哪些材料？


（一）勞務(wù)派遣單位申請行政許可應(yīng)提供的基本材料：


1.勞務(wù)派遣許可申請書；


2.營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱核準(zhǔn)通知書》；


3.公司章程以及驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告；


4.經(jīng)營場所的使用證明及開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備，信息管理系統(tǒng)等清單；


5.法定代表人有關(guān)材料，勞務(wù)派遣管理制度；


6.擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣板，勞動合同文本，勞務(wù)派遣單位職工花名冊；


成都勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)許可證業(yè)務(wù)辦理流程是什么？


（1）申請人先到所在地市場監(jiān)管部門申請辦理《企業(yè)名稱核準(zhǔn)通知書》或《營業(yè)執(zhí)照》；


（2）申請 申請人攜《企業(yè)名稱核準(zhǔn)通知書》或《營業(yè)執(zhí)照》及相關(guān)材料向區(qū)行政審批局申請。


（3）受理，窗口工作人員對申請人所提交的申請材料進(jìn)行審核，材料齊全，符合要求的發(fā)放《行政許可受理通知書》，材料不符合要求的當(dāng)場或1個(gè)工作日內(nèi)告知申請人進(jìn)行補(bǔ)正，符合要求發(fā)放《行政許可受理通知書》，不屬于職權(quán)范圍內(nèi)，即時(shí)告知申請人并發(fā)放《不予行政許可受理通知書》；


（4）現(xiàn)場考察，在發(fā)放《行政許可受理通知書》的5個(gè)工作日內(nèi)區(qū)人社局將安排2名以上工作人員到現(xiàn)場進(jìn)行審核評估；


（5）審批決定5個(gè)工作日內(nèi)完成對材料的復(fù)審，擬定初步審批意見報(bào)經(jīng)成都市人力資源和社會保障局作出是否許可決定；許可的制作；《準(zhǔn)予行政許可決定書》并制作《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》，5個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)申請，不予許可的，作出不予許可書面決定；送達(dá)申請人，說明理由，告知訴權(quán)。